Тартуский центр по работе с молодежью был выбран молодежным центром года

Вчера, 8 февраля, Министерство образования и науки отметило деятелей в сфере молодежной политики в рамках конкурса «Благодарность молодежи». Титул «Молодежный центр года» получил Тартуский центр молодежной работы. Тартуский центр молодежной работы выделяется развитием молодежной работы как в городе, так и по всей Эстонии, а также на международном уровне. При вручении титула лауреата были отмечены уличная работа с молодежью, развитие цифровых инструментов и навыков, а также вовлечение в работу с молодежью молодых людей, подверженных риску отчуждения и имеющих дополнительные потребности. Центр также опубликовал руководство по инклюзивной работе с молодежью. Было также отмечено, что Тартуский центр по работе с молодежью обеспечивает качество работы с молодежью через сетевое взаимодействие, поддерживая рост профессионализма сотрудников и вовлеченность молодежи. Директор центра Маргит Кинк прокомментировала, что за успехом стоит, прежде всего, отличная команда. Она добавила, что благодаря проекту по вовлечению молодежи с дополнительными потребностями...

Главный приз хакатона Hack@Youth получил приложение для молодежи «Lyfe Eesti»

21-22 января в молодежном центре Анне прошел хакатон Hack@Youth, посвященный цифровым инструментам для работы с молодежью, главный приз в размере 1000 евро получил приложение «Lyfe Eesti», предоставляющее информацию о молодежных центрах. В течение двух дней пять команд, состоящих из специалистов в области молодежной работы и ИТ, разработали самые разные решения, которые устраняли узкие места в современной молодежной работе. Так, несколько команд пытались найти решение, например, для упрощения регистрации молодежи в молодежных центрах или на мероприятиях. Успех команды «Lyfe Eesti», которая выиграла главный приз, заключался в очень практическом подходе к идее упрощения жизни молодежных работников и возможности более широкого применения этой идеи в других регионах помимо Тарту. Члены команды обещают, что уже весной будет запущена первая демо-версия с информацией о молодежных центрах Тарту.  В успехе хакатона большую роль сыграли...

Новым директором Тартуского центра по работе с молодежью стала Маргит Кинк

С начала января новым директором Тартуского центра по работе с молодежью стала Маргит Кинк, которая ранее работала директором молодежного центра «Анне». Ранее Маргит Кинк восемь лет работала координатором дополнительного образования в Вильянди Академии культуры Тартуского университета и полтора года – специалистом по культуре в администрации Эльваского волости. Кинк отмечает, что практический опыт и навыки, приобретенные на предыдущих местах работы, помогают ей в новой должности. В Академии культуры она сформировалась как личность, научилась рабочей культуре, командной работе и ответственности, а работая специалистом по культуре в Эльве, она вошла в сферу работы с молодежью. «Раньше я не имел большого опыта работы с молодежью, но это меня не остановило – я дополнял свои знания с помощью тренингов и сетевого взаимодействия и помогал себе», – рассказывает Кинк. Он добавляет, что должность чиновника, полученная в Эльве...

Ты достаточно умен, чтобы заниматься умной работой с молодежью?

В связи с общественной ситуацией последних лет Тартуский центр по работе с молодежью начал еще более активно заниматься интеллектуальной работой с молодежью и цифровыми темами. Поскольку цифровая работа с молодежью имеет свои нюансы по сравнению с обычной работой с молодежью, при ее осуществлении необходимо принимать осознанные решения. В 2020 году Лииси Трамм, директор молодежного центра Lille, в рамках своей университетской семинарской работы исследовала компетенции сотрудников Тартуского центра молодежной работы в области цифровой молодежной работы. Исследование было проведено с использованием модели цифровых компетенций молодежных работников, разработанной экспертами Европейской комиссии, согласно которой молодежный работник должен приобрести и развить 34 различных цифровых компетенции, которые объединены в семь различных категорий. Ниже мы приводим несколько соображений, основанных на базовых компетенциях, для более эффективной работы с молодежью в цифровой среде. Какой из проведенных вами электронных мероприятий был...

Обучение по вопросам сексуального здоровья в Молодежном центре Лилля

Каждый среду января в рамках Клуба здорового образа жизни по адресу Lille 9 проходят занятия по сексуальному здоровью! В течение четырех недель участники знакомятся с различными подтемами сексуальности, учатся самоуважению и посещают Тартускую клинику сексуального здоровья. Молодежные работники Маркос Парве и Сирли Солом ждут всех молодых людей! Сначала (05.01) мы проведем вводный семинар, на котором познакомимся с сексуальностью в целом, поговорим о согласии и системе флагов Sensoa. На второй неделе (12.01) мы познакомимся с сексуальными меньшинствами, гендерной идентичностью и гендерными ролями. На третьей неделе (19.01) мы посетим Клинику сексуального здоровья, где получим знания о средствах контрацепции и физической стороне сексуального здоровья. В последнюю неделю (26.01) мы более подробно поговорим о любви и уважении к себе. В целом регистрация не требуется, но для посещения Клиники сексуального здоровья (19.01) можно записаться ЗДЕСЬ Дополнительная информация:…

6 советов, как поставить цели на новый год…

Проанализируйте прошедший год: составьте список дел, которые удались в этом году и которыми вы особенно довольны. Это могут быть как большие, так и маленькие достижения (например, поездки, прочитанные книги, пройденные курсы, интересные мероприятия). Определите конкретные действия: для этого можно использовать, например, месяцы. Отметьте для каждого месяца, что вы хотели бы сделать именно в это время. Вы можете записывать как небольшие, так и большие цели. Когда более крупные цели будут определены, добавьте к ним более мелкие. Это может быть прослушивание подкастов, путешествия, экономия денег, здоровое питание, физическая активность или что-либо еще, что вас мотивирует! Составьте график достижения целей: Постоянно следите за тем, как продвигается достижение целей...

Молодежный центр Илмацалу смотрит в новый год

Прежде чем заглянуть в новый год, давайте оглянемся назад. Во второй половине 2021 года, а именно 29 июля, 28 августа, 29 сентября, 17 ноября и 18 декабря, в нашем молодежном центре прошло совместное планирование и обсуждение. В эти дни молодые люди вместе с молодежными работниками планировали, чем можно заняться в молодежном клубе. Многие из идей молодежи были воплощены в жизнь. Начиная с каноэ-походов, спортивных мероприятий на свежем воздухе, таких как ориентирование, командных заданий, способствующих развитию интереса к природе, или обучения азам рыбалки и ее практического освоения и т. д. С другой стороны, следует подчеркнуть, что все участники молодежного клуба смело мечтали (!) о том, куда можно поехать или кого пригласить в гости. Автор этой статьи хочет позволить себе немного помечтать и вместе с вами посмотреть в новый год. Уже с июля, несмотря на...

Молодежный работник, не забывай делать себе добро!

Лиси Трамм, директор молодежного центра Lille Недавно завершившаяся неделя молодежной работы под лозунгом #teenendalehead хорошо подчеркивает важность психического здоровья и связывает эту тему с молодежной работой. Связь между этими темами можно исследовать с двух точек зрения: во-первых, как участие в молодежной работе помогает молодым людям улучшить свое психическое здоровье, и, во-вторых, как сами молодежные работники заботятся о своем психическом здоровье. В этой статье я сосредоточусь на последнем аспекте, чтобы побудить молодежных работников заботиться о себе. Молодежные работники часто являются людьми, которые всегда спешат на помощь, когда у молодежи возникают какие-либо проблемы. Мы готовы, обучены и открыты для решения проблем других людей. Как может быть иначе, если первичная консультация является одним из направлений молодежной работы. В то же время, молодежная работа – это не…

Молодежный центр Анне окрашивается в фиолетовый цвет в честь Дня рождения преждевременных детей

Сегодня, 17 ноября, отмечается Международный день преждевременных родов, в рамках которого молодежный центр Anne присоединяется к призыву на один вечер окрасить наружное освещение в сиреневый цвет. Каждый десятый ребенок рождается на свет раньше срока, то есть до 37 недели беременности. Уже стало традицией, что 17 ноября, в вечер Международного дня преждевременных родов, мир окрашивается в сиреневый цвет в честь преждевременно рожденных детей, их семей и всех, кто их поддерживает. Сиреневый цвет является символом преждевременных родов, он означает начало жизни и символизирует оптимизм. Освещение здания обеспечивает компания Sound Group OÜ, представитель которой Ülari Tootsil и предложил присоединиться к благотворительной акции. Директор молодежного центра Anne Маргит Кинк не долго думала, когда осветитель предложил свою помощь: «Я видела эту заботу в семьях преждевременно рожденных детей...