Блог

Тартуский молодежный трудовой лагерь ищет работодателей, которые хотели бы предложить молодежи интересный летний опыт работы. Цель трудового лагеря – предоставить школьникам в возрасте от 13 до 19 лет возможность с пользой провести время во время летних каникул. Участники трудового лагеря работают в группах в течение 1-3 недель, помогая в садовых и полевых работах, благоустройстве, магазинах, озеленении и на многих других должностях. В этом году мы также предлагаем опыт работы молодым людям, прибывшим в Эстонию из Украины. Кроме того, планируется создать группу для молодых людей с дополнительными потребностями, где инструктором будет человек, обладающий необходимыми знаниями и навыками. Но зачем же нанимать молодежь на работу? Именно потому, что молодежь – это наши будущие и нынешние работодатели, предприниматели, налогоплательщики и активные члены общества. Если начать рано заниматься трудовым воспитанием молодежи, то из них вырастут...

Дорогой молодой человек, Ты чувствуешь, что школьные будни утомительны и вызывают стресс? Или тебе не хватает организованных творческих занятий? Или ты ищешь место, где можно провести время после школы и чувствовать себя в безопасности и быть самим собой? Если ты ответил утвердительно хотя бы на один из этих вопросов, то следующее предложение именно для тебя! Грете Кулл и Тартуский центр молодежной работы объединяют усилия и с 28 марта запускают клуб психического здоровья для молодежи, где мы предлагаем возможность снять напряжение с помощью творческих занятий. Мы будем узнавать себя и свои потребности, играть, путешествовать, приглашать гостей, мастерить и рисовать, а также делать все, что душе угодно! Мы даем молодежи возможность быть свободными от напряжения в безопасной для них среде. Клуб…

Что значит выжить в природе? У тебя есть набор для выживания, когда ты отправляешься в поход? А ты думал о том, что нужно выжить, даже если снежная буря парализовала жизнь в городах... Как вы будете действовать, если не будет воды, отопления, электричества, а магазины будут закрыты? Молодежный центр Ilmatsalu предлагает классам возможность получить образование в области природоведения и выживания в неформальной обстановке. Посредством практических навыков учащиеся узнают о походах, природе, поведении в природе и выживании. Также важно знать, как выжить в городе, если вы попали в снежную бурю, когда нет электричества, воды и т. д. Темы уроков построены в зависимости от времени года и опыта, полученного в ходе предыдущих занятий. Есть темы, которые касаются...

Вы слышали слово «проект», но не знаете, что оно на самом деле означает. Тебе интересно, как пишется проект? Хочешь организовать что-то интересное в своей школе или сообществе, но не знаешь, где найти для этого финансирование? Не волнуйся – образовательный семинар «Идея как зародыш успеха», предлагаемый Молодежным центром Анне, поможет найти ответы на вопросы, связанные с проектами. В начале года снова активно заработал семинар «Идея как зародыш успеха», который предлагает молодым людям в возрасте от 11 до 19 лет введение в мир проектов. В ходе семинара молодые люди узнают, что такое проект и как его распознать, научатся проводить мозговой штурм и напишут примерный проект. Таким образом, по окончании мастер-класса из первоначального...

В последнее время чувствуешь, что школьные задания перегружают тебя, а на тренировки не хватает времени, хотя очень хочется? Часто болеешь, эмоции постоянно меняются, а отношения с близкими не складываются? Да, это довольно знакомое чувство...Но поверь, со всем этим можно справиться, если изменить свое отношение! Мы посетили школу Kivilinna, и президент школьного самоуправления Лисете Лаур так говорит о семинаре: «Образовательный семинар «Самый неправильный я» был очень интересным и расширил мой кругозор. Вы с вашей командой сумели создать хорошую атмосферу и свободное и приятное настроение. Семинар был информативным и заставил нас всех заглянуть в себя и подумать о том...

Вы предприниматель и задумывались о том, что в летний период вам могли бы пригодиться активные помощники, которые помогли бы вам в выполнении большого объема работы? Хотели бы вы предложить молодым людям первый опыт работы и незабываемые летние впечатления? Если да, то вот ваша возможность! Тартуский молодежный трудовой лагерь ищет классных работодателей, которые хотели бы предложить молодым людям крутой летний опыт работы. Цель трудового лагеря – дать школьникам в возрасте от 13 до 19 лет возможность провести летние каникулы с пользой для себя. Молодежь трудового лагеря работает в группах в течение 1-3 недель, помогая в садовых и полевых работах, благоустройстве, магазинах, озеленении и на многих других должностях. Предложения работодателей могут быть самыми разными, и мы открыты для любых предложений о сотрудничестве. Если у вас возник интерес или...

Вчера, 8 февраля, Министерство образования и науки отметило деятелей в сфере молодежной политики в рамках конкурса «Благодарность молодежи». Титул «Молодежный центр года» получил Тартуский центр молодежной работы. Тартуский центр молодежной работы выделяется развитием молодежной работы как в городе, так и по всей Эстонии, а также на международном уровне. При вручении титула лауреата были отмечены уличная работа с молодежью, развитие цифровых инструментов и навыков, а также вовлечение в работу с молодежью молодых людей, подверженных риску отчуждения и имеющих дополнительные потребности. Центр также опубликовал руководство по инклюзивной работе с молодежью. Было также отмечено, что Тартуский центр по работе с молодежью обеспечивает качество работы с молодежью через сетевое взаимодействие, поддерживая рост профессионализма сотрудников и вовлеченность молодежи. Директор центра Маргит Кинк прокомментировала, что за успехом стоит, прежде всего, отличная команда. Она добавила, что благодаря проекту по вовлечению молодежи с дополнительными потребностями...

21-22 января в молодежном центре Анне прошел хакатон Hack@Youth, посвященный цифровым инструментам для работы с молодежью, главный приз в размере 1000 евро получил приложение «Lyfe Eesti», предоставляющее информацию о молодежных центрах. В течение двух дней пять команд, состоящих из специалистов в области молодежной работы и ИТ, разработали самые разные решения, которые устраняли узкие места в современной молодежной работе. Так, несколько команд пытались найти решение, например, для упрощения регистрации молодежи в молодежных центрах или на мероприятиях. Успех команды «Lyfe Eesti», которая выиграла главный приз, заключался в очень практическом подходе к идее упрощения жизни молодежных работников и возможности более широкого применения этой идеи в других регионах помимо Тарту. Члены команды обещают, что уже весной будет запущена первая демо-версия с информацией о молодежных центрах Тарту.  В успехе хакатона большую роль сыграли...

С начала января новым директором Тартуского центра по работе с молодежью стала Маргит Кинк, которая ранее работала директором молодежного центра «Анне». Ранее Маргит Кинк восемь лет работала координатором дополнительного образования в Вильянди Академии культуры Тартуского университета и полтора года – специалистом по культуре в администрации Эльваского волости. Кинк отмечает, что практический опыт и навыки, приобретенные на предыдущих местах работы, помогают ей в новой должности. В Академии культуры она сформировалась как личность, научилась рабочей культуре, командной работе и ответственности, а работая специалистом по культуре в Эльве, она вошла в сферу работы с молодежью. «Раньше я не имел большого опыта работы с молодежью, но это меня не остановило – я дополнял свои знания с помощью тренингов и сетевого взаимодействия и помогал себе», – рассказывает Кинк. Он добавляет, что должность чиновника, полученная в Эльве...